Ook last van regeldruk? Help mee
bron: NBA
Ken jij de paarse krokodil nog? Onze beroepsgroep kent haar eigen paarse krokodillen. Zowel uit het NBA-cultuuronderzoek als uit het lopend ledenonderzoek blijkt dat veel leden nogal wat regelgeving als onnodig belastend ervaren. Het NBA-bestuur heeft voor 2024 het thema ‘Regelverbetering’ toegevoegd aan de strategische programma’s.
Wat kunnen wij eraan doen?
Regelgeving is taai. Elke regel is ooit om een goede reden bedacht en ingevoerd. Dat lossen wij niet in één jaar op. En wij hebben jouw hulp nodig. Welke regelgeving ervaar jij als onnodig belastend? Dat kan gaan over de NBA-beroepsregelgeving. Maar het kan ook gaan over de regelgeving of administratieve vereisten van de overheid of over de interpretatie van de beroepsregelgeving door de eigen organisatie (handboeken, instructies etc.). Wat kan beter, slimmer of zelfs afgeschaft? Of volstaat een betere toelichting? Daarin zijn ongetwijfeld ook verbeteringen mogelijk. Regels aanpassen vergt veel tijd. Daarom speuren wij natuurlijk ook naar laag hangend fruit.
Goed idee, snel resultaat
Een jaar geleden kreeg de NBA-helpdesk MKB een telefoontje van onze collega, de heer Bloemendaal uit Andijk, werkzaam bij een kantoor in Middenmeer (Noord-Holland). Hij vroeg waarom de grootte-grenzen voor de wettelijke controle nooit zijn aangepast voor inflatie. Dat is toch nadelig voor alle MKB-bedrijven die alleen daardoor controleplichtig worden? En ook vervelend voor collega’s met een samenstelpraktijk, die voortaan voor de controle naar een ander moeten verwijzen. Wij vonden dat een terecht punt. Maar ja, wij gaan er niet over. Sterker nog: het betreft Europese wetgeving. Kortom, wij hebben het aangekaart in Den Haag en in Brussel. De Minister heeft ons punt overgenomen en binnen een jaar heeft ook de Europese Commissie aldus besloten. Eigenlijk ongelooflijk dat met één enkel telefoontje uit Middenmeer, en follow up efforts van onder andere de NBA tot op Europees niveau de regels worden aangepast. Dat smaakt naar meer.
Daarom vragen wij jouw bijdrage aan deze korte uitvraag. Deze enquête is van de week al verzonden aan openbaar accountants, overheidsaccountants en intern accountants. Wij hebben de meeste invloed op de eigen beroepsregelgeving, maar wij roepen ook accountants in business en andere betrokkenen op, om mee te doen aan deze inventarisatie. Reageren kan tot en met 16 februari 2024.
Laatste nieuws
-
20 sep De voordelen van AI voor accountants op een krappe arbeidsmarkt
-
20 sep Accountants kunnen efficiënter en slimmer werken met innovaties van Exact
-
20 sep Ontdek jouw capaciteitseenheid: het geheim voor succes!
-
20 sep Column Theo Gommer: Financiële stress
-
19 sep Lichte groei omzet per fte voor accountants- en administratiekantoren (5-100 fte)
-
19 sep AFM beboet finfluencers om promoten illegale partij
-
19 sep ING scherpt klimaatbeleid aan, schroeft financiering terug
-
19 sep Rabobank voorziet economische krimp in regio's met veel industrie
-
19 sep Afnemende vraag bij Deloitte naar advieswerk
-
19 sep Caseware Experience over ESG
Praat mee
Heeft u al een account? Dan kunt u
Inloggen
Heeft u nog geen account? Maak dan een account aan